Deeltijdpensioen

Bij deeltijdpensioen blijf je voor een deel werken, maar wel minder uren. Zo houd je meer tijd over voor jezelf. De uren die je minder werkt, worden vaak gedeeltelijk opgevangen door een eerdere uitkering van een deel van je opgebouwde pensioen.

De voordelen van deeltijdpensioen

  • Een geleidelijke afbouw van werk naar pensioen
  • Meer tijd voor andere interesses en ambities
  • Een betere balans tussen werk en privé
  • Je blijft pensioen opbouwen over het werkzame deel

Is deeltijdpensioen iets voor jou?

Wil je minder werken, maar nog niet volledig stoppen? Dan kan deeltijdpensioen een mogelijkheid zijn. Je houdt contact met werk en collega’s, terwijl je meer ruimte creëert voor andere activiteiten. Inzicht in de mogelijkheden, gevolgen en aandachtspunten helpt bij de voorbereiding op deze keuze.

Wat is deeltijdpensioen?

De uren die je minder werkt, worden vaak gedeeltelijk opgevangen door een eerdere uitkering van een deel van je opgebouwde pensioen. Deeltijdpensioen wordt meestal gebruikt in de jaren voorafgaand aan volledige pensionering.

Hoe werkt deeltijdpensioen?

Wanneer je minder gaat werken, bouw je meestal minder pensioen op. Tegelijkertijd kan een deel van je opgebouwde pensioen eerder worden uitgekeerd.

Dat kan gevolgen hebben voor de hoogte van je pensioeninkomen op een later moment.

Wat kost deeltijdpensioen?

De financiële gevolgen van deeltijdpensioen verschillen per persoon.

Deze hangen onder meer af van je pensioenregeling, de leeftijd waarop je start en het aantal uren dat je minder gaat werken.

Wanneer ga je met deeltijdpensioen?

Hoe eerder je start met deeltijdpensioen, hoe langer de periode is waarin een deel van je pensioen eerder wordt uitgekeerd. Dat kan invloed hebben op de hoogte van je pensioeninkomen op een later moment.

Hoeveel dagen ga je met deeltijdpensioen?

De gevolgen hangen af van het aantal uren dat je minder gaat werken en van de afspraken binnen je pensioenregeling. Daardoor kunnen de gevolgen voor inkomen en pensioenopbouw per situatie verschillen.

Zo bestaat er ook het zogenoemde generatiepact. Bij sommige werkgevers kunnen medewerkers hierdoor minder gaan werken, terwijl kennis en ervaring langer behouden blijven voor de organisatie. De precieze invulling verschilt per werkgever en regeling.

Tip: Overweeg je deeltijdpensioen en bestaat de kans dat je later boventallig wordt of ontslag krijgt? Houd er dan rekening mee dat een eventuele WW-uitkering wordt gebaseerd op het aantal uren dat je op dat moment werkt.

De mogelijkheden van deeltijdpensioen verkennen?

Wil je meer inzicht in de mogelijkheden, scenario’s en consequenties van deeltijdpensioen Bekijk dan ons aanbod van trainingen en trajecten.

Wil je met deeltijdpensioen gaan?

Controleer eerst of deeltijdpensioen mogelijk is binnen jouw pensioenregeling.

Als deeltijdpensioen mogelijk is en je werkgever akkoord gaat, kunnen de benodigde afspraken worden vastgelegd en kan een aanvraag worden gedaan bij de pensioenuitvoerder.